Werkstudent (m/w/d) IT
- Reutlingen
- Informationstechnologie
- Studenten
- Teilzeit
- befristet
Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Jährlich versorgen wir etwa 28.500 stationäre und 67.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Unsere zwei Standorte, das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und die Albklinik Münsingen, bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen stehen wir für eine exzellente Versorgung und höchste Qualität in Pflege und Medizin. Mit unserer eigenen Akademie fördern wir kontinuierlich die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, um auch in Zukunft erstklassige Gesundheitsversorgung zu gewährleisten.
Verstärken Sie ab sofort unser Team der Informationstechnologie am Standort Reutlingen befristet als Werkstudent.
Ein Schwerpunkt der Tätigkeit liegt in der Unterstützung bei der Einrichtung und Inbetriebnahme unseres neuen Patientenentertainments.
Sie sind verantwortlich für:
- Unterstützung bei der technischen Einrichtung, Installation und Inbetriebnahme des Patientenentertainments
- Aufnahme und Dokumentation der zugehörigen Netzwerkinfrastruktur
- Dokumentation von Netzwerkanschlüssen, Endgeräten und technischen Zuordnungen
- Unterstützung bei Funktions- und Verbindungstests im Rahmen der Inbetriebnahme
- Erfassung und Inventarisierung von IT-Assets und medizintechnischen Assets
- Prüfung und Ergänzung vorhandener Bestands- und Inventardaten
- Strukturierte Dokumentation der aufgenommenen Systeme und Geräte
- Abstimmung mit den Kolleginnen und Kollegen aus IT, Medizintechnik und den jeweiligen Fachbereichen
Das bringen Sie mit:
- Immatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich Informatikfachs, idealerweise ab dem 5. Semester
- Gutes technisches Verständnis für IT-Systeme und Netzwerke
- Kenntnisse im Bereich Netzwerkdokumentation, Asset-Management oder IT-Inventarisierung sind von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung
- Erweiterte Kenntnisse in Netzwerktechnik, insbesondere TCP/IP, LAN und WLAN
- Interesse an IT-Infrastrukturen und Medizintechnik im Krankenhaus
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, sowie Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, Aufgaben eigenständig zu bearbeiten
- Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen
- Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
Unser Angebot für Sie:
Zahlreiche Zusatzleistungen
Ergänzend dürfen Sie mit klasse Gehaltsextras rechnen: Eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzrente), Zulagen für unregelmäßige Arbeitszeiten und Lohnerhöhungen, die Ihre Betriebszugehörigkeit honorieren.
Vergünstigungen
Zudem erhalten Sie als Mitarbeitende:r im öffentlichen Dienst Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, beim Deutschlandticket und in unserer Kantine, denn wir möchten, dass Sie rundum gut versorgt sind.
Zeitwertkonto
Auf einem Zeitwertkonto können Sie Teile Ihres Gehalts ansparen und später u. a. dazu nutzen, bei vollen Bezügen ein Sabbatical einzulegen, sich für eine Weiterbildung freistellen zu lassen, die Elternzeit zu verlängern oder sich Zeit für die Pflege einer nahestehenden Person zu nehmen.
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Außerdem unterstützen wir Sie mit individuellen Aus- und Weiterbildungen bei Ihrer Karriereplanung. So können Sie Ihren Horizont kontinuierlich erweitern.
Gesundheit und Fitness
Vielfältige Gesundheitskurse sowie Sport- und Fitnessangebote helfen Ihnen, Stress abzubauen, sich fit zu halten und nach einem anstrengenden Tag den Kopf freizubekommen.
Kinderbetreuung
Und natürlich haben wir auch an Ihre Kleinen gedacht: Im Rahmen des TigeR-Konzepts bieten wir Ihnen standortnahe Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder.
Ihr Kontakt zu uns!
Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber und zu unserem Leistungsangebot finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.kreiskliniken-reutlingen.de
Für Fachfragen steht Ihnen Herr B. Gross, IT-Leiter, unter der Telefonnummer +49 171 6401401 gerne zur Verfügung.
Bitte bewerben Sie sich direkt über den Bewerben-Button mittels unseres Online-Formulars.
Nora Martynik
Personalreferentin Recruiting & Personalmarketing
Telefon:
+49 7121 200-3787